MBA提前面试在考察中更注重哪些内容呢?什么样的背景更有优势? 教育背景 一般来说当然是学历越高越好,通用的考察顺序为: 博士>硕士>本科(统招本科>自考本科>成人教育/网络教育)>大专。 当然了,有一些本科有双学位的同学,或者2000年高考扩招前的大专学历的同学也不用灰心,具体情况还是要咨询报考院校的招生老师。 工作背景 工作背景没有一个统一的顺序,一般来说普遍的适用标准是500强优于一般企业,高新技术产业优于传统行业。 但是也不是说传统行业和一般民企员工毫无竞争力了,例如煤炭钢铁这些行业属于夕阳行业,如果你在煤炭行业,开始关注石墨烯了,尽管你所在行业发展缓慢,但认为你个人是有前景的,如果换个更好的平台,可能会有更好的发展。 所以关于工作背景的评估不仅仅是已成事实的背景,也包含你对自己工作的理解和学习,这些东西都需要展现在你的申请材料或背景描述里。 语言能力和职业技能证书 (1)语言能力 国内MBA教育发展至今,很多优秀的院校会有国际交流项目和名额,因此很多院校希望招进来的学生具备更好的语言能力,这样才不会浪费学校的交换名额。所以语言能力也很关键,这表明了你将来有没有申请交换生的潜力。 (2)职业技能证书 职业技能证书对将来的就业是有很大帮助的。例如CPA/CFA这类含金量比较高的证书,如果将来有志于金融行业,且报考的院校又是金融类的院校,这类职业技能证书是很需要的。 此外,对于理工科类的院校,所有的商学院MBA方向都是基于自己的优势学科,所以理工科的院校会将自己的MBA的方向偏向项目管理/运营管理/产品开发等,因此类似PMP/供应链管理方面的证书也是他们比较看重的。还有些全日制的同学可能会考虑考GMAT,选择面会更广,可以同时考虑国内的清北复交以及国外的一些名校,如果有了GMAT,国内的高校会给背景加分,同时也不会耽误国外的申请。 申请材料撰写 要获得提前面试的资格,材料申请是第一关。有逻辑、有条理的申请材料短文更受欢迎。 MBA的培养宗旨是为企业培养务实型、复合型和应用型的中高层管理人才。在申请材料中要找出自己的核心竞争力,展现自己的领导力,找出自己的特色。
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深入学习十九届五中全会精神,不忘立德树人初心,牢记为党育人,为国育才使命,积极响应政策号召,坚持规范办学,合规发展,争当“政府放心、人民满意”的办学标杆;2021年1月6日入选“河南省民办教育协会培训教育工作委员会”常务理事单位,在未来的办学中继续提升办学品质,为更多的需求者赋能。